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做一個成功的公務員
作者： 徐有守
新功能介紹- 出版社：台灣商務
新功能介紹 - 出版日期：2004/04/01
- 語言：繁體中文
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成功的公務員至少要先做好下列三件事：寫好公文、開好會議、處理好工作環境。本書就是針對這三件事分別寫成三章，完全根據作者半生實務經驗累積所得，提出具體可行辦法，不說空話，不作空洞的理論探討，句句踏實，具體可行。無論對機關首長，單位主管，尤其實務人員，新進人員，都有豐富參考價值。作者專職公務四十多年，在公文製作方面，本身從事擬稿、核稿，到判行，所接觸公文不計其數，長年潛心於公文製作；在會議方面，從參加總統以次院部等首長主持的各種會議以及本人主持的會議將近萬次，不僅實務經驗豐富，而且全書處處流露對公務同仁的熱忱。書中除詳析公文製作和開好會議的具體方法，以及介紹增進智慧商數（IQ）、情緒智商（EQ）、抗逆智商（AQ）的方法外，並且新提出發展自我「創造智商」（CQ）的方法，為他人所未曾有的新觀念。公務人員允宜人手一冊，以提高行政效能與行政效率，並幫助個人成功。
作者簡介：徐有守 本書作者為一學人，歷任政治大學等校博、碩士班教授數十年，已有學術著作及文學作品二十種出版。
其中多種且曾獲學術獎或文學獎。
但在行政界則先任中央院部會等重要機關科班與主管職務二十餘年，後任銓敘、考選二部常務及政務次長二十餘年，為著名的人事行政學者和法制實務專家。
我國現行官職併立的公務人員人事制度，是他一手設計、構造，推動立法，以至實施完成。政府為酬其勞，特授予一等人事楷模獎章。退職後，現任臺灣商務印書館副董事長。
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作者： 徐有守
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內容來自YAHOO新聞
保德信人壽 創新活化退休收入 滿足外幣配置需求
工商時報【記者陳欣文╱台北報導】
向來以保障型保險商品深耕台灣保險市場的保德信人壽，因應國人目前退休準備的現況與缺口，推出適合國人的創新退休解決方案－「保德信人壽鑫享退休美元變額年金保險」，其針對45歲以上面臨「退休警戒區」的族群，提供保證終身提領的美元年金保險，滿足有外幣配置和保本需求的廣大族群。
已經有保險年金作為退休規畫的呂姓會計師非常肯定年金的價值，他認為年金的規畫可以轉嫁長壽風險，否則因為無法確知生命的長短，必須準備活到100歲或是更老的退休金；反之，如果有了年金規畫就可以安心使用，不用擔心活得太老的風險；另外透過年金的規畫可以掌控個人資產，當規畫足額的年金後，可以放心地將其餘的資產傳承給下一代，在孩子最需要財務協助時得到幫助，而不是身故時留有大筆遺產由繼承人決定如何使用。
所以呂姓保戶在多年前便以保險年金作為退休規畫，因為之前的規畫主要以台幣計價，在今年保德信推出以美元計價的「保德信人壽鑫享美元變額年金保險」，基於分散風險考量，呂姓保戶今年又將該產品納入他個人及配偶的退休規畫。
保德信人壽首席壽險顧問王和瑞表示，退休規畫面臨的最大挑戰在於利息收入已無法滿足我們的生活品質，但是一旦使用到本金就有坐吃山空的擔心，「保德信人壽鑫享退休美元變額年金保險」活化退休帳戶創造源源不絕收入，並且提供業界唯一無論市場漲跌，即便保單帳戶價值為零仍可以保證繼續提領到身故或110歲，該產品的特色正好滿足許多人的需求。
尤其該保單依投保年齡不同，提供至少3％～5.5％的保證提領比率，若民眾選擇不立即啟動提領，保證提領比率還會以5％年複利增值直到開始提領為止。所以對於訴求穩健、安心，或有外幣配置需求的族群來說，回歸保障核心、設計簡單的商品特性可以滿足其多樣的需求。
面對投資市場的變化越來越快，國人在規畫退休時更需要確保退休金不被市場波動侵蝕，因此透過財務穩健又專業的保險公司提供完整的商品規畫以及保證收入機制，往往成為退休族群青睞的首選
建議民眾規畫退休資產標的時，應選擇簡單易懂又符合自己需求的商品，才能確保退休生活的財務自主性。
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/保德信人壽-創新活化退休收入-滿足外幣配置需求-215005145--finance.html
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